サステナビリティ
2025.06.30

DuluxGroupで活躍する女性従業員の声

#サステナビリティ

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DuluxGroupは、自社の価値観と行動規範に根ざした高い成果を追求する風土を誇りにしています。多様性のある職場を創出することは単に正しいことというだけでなく、多様な視点や経験がイノベーションを生み出し、企業の成果向上につながると考えています。DuluxGroupがジェンダーバランスに取り組むのは、多様な人材を採用し、誰もが自分らしく働き、最善を尽くせる環境をつくるという、より広いコミットメントの一環です。

DuluxGroupは、歴史的に男性が多い分野で事業を展開してきましたが、ジェンダーバランスの取れた職場づくりに強く取り組んでいます。過去10年間で特にリーダーシップ層で大きな進展を遂げており、「Top 200」の女性比率を15%から37%に増やすことに成功しています。DuluxGroupで活躍する女性従業員とその声を紹介します。

 


ビジネスリーダーシップで活躍する女性従業員


サプライチェーン分野で活躍する女性従業員


汎用事業で活躍する女性従業員


R&D分野で活躍する女性従業員

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